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Great Place to Work

Mejorando el Ambiente Laboral en Bogotá: Claves para un Entorno de Trabajo Positivo

Un ambiente laboral positivo se caracteriza por la confianza, la comunicación abierta, el respeto mutuo y la colaboración entre los miembros del equipo. En Bogotá, donde la diversidad cultural y la creatividad son parte fundamental de la vida laboral, un ambiente positivo es clave para atraer y retener talento, así como para impulsar la innovación y el crecimiento empresarial.

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Personal Retail

Optimización del Personal en Tiendas de Retail: El Papel Crucial de la Inteligencia Artificial

Optimización del personal en tiendas de Retail: El papel crucial de la Inteligencia Artificial La optimización del personal en el comercio minorista se ha convertido en un factor clave para el éxito de las tiendas. La programación eficiente de los turnos es fundamental para asegurar que cada día haya suficiente personal disponible para atender a

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fuerza laboral

Cuáles son los retos del Sector Retail en Colombia?

El sector Retail se enfrentó a amplios cambios en circunstancias de pandemia, el suministro de alimentos, insumos de limpieza y desinfección, elementos para el trabajo en casa, no se detuvo y con el fin de mantener la continuidad del negocio el sector realizo un proceso de adaptación a nuevos sistemas de venta y la ampliación de los canales digitales, que aun en post pandemia representan grandes retos para el sector.

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AZSIGN

Las ventajas de la firma electrónica: Seguridad y garantía de integridad en tus transacciones electrónicas

Las definiciones y tipos de firmas electrónicas están concebidas en la ley 527 de 1999 y decreto 2364 del 2012, basadas en el Modelo de la Comisión de las Naciones Unidas para el Desarrollo Mercantil Internacional (CNUDMI) sobre comercio electrónico y firmas electrónicas. Cuente con AZSign para impulsar la transformación digital de su negocio, una solución de firmado electrónico que le brinda ¡mucho mas que una firma electrónica!

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ente trabajando en la oficina

¿Nuevas tendencias empresariales? Prepara el equipo de Recursos Humanos para el 2022

Los desafíos a los que se enfrentan las organizaciones cada año logran ser muy diferentes con el paso del tiempo, buscando la mejoría en los procesos y productividad en las empresas. Con adversidades como la pandemia, en estos dos últimos años, los métodos utilizados se han visto forzados a adaptarse a la nueva realidad que

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